Unser Einsatz für Corporate Governance und für verantwortungsvolle Unternehmensführung geht weit über die Einhaltung von Rechnungslegungsvorschriften, staatliche Bestimmungen und die Anforderungen der US-Börsenaufsicht SEC hinaus.
Wir kommunizieren offen und vielseitig über alle Belange des Unternehmens, angefangen von Pressemitteilungen bis hin zu den sozialen Medien. Wir tauschen uns regelmäßig mit Investoren und Kapitalgebern aus, um ihre Belange noch besser zu verstehen. Wir orientieren die Vergütung unserer Managementebene maßgeblich an der ökonomischen Performance. Und unsere Geschäftsführungsebene zeichnet sich durch eine weitreichende Unabhängigkeit von 14 der 15 Vorstandsmitglieder aus. Was uns jedoch am wichtigsten ist: Wir lassen uns bei allem, was wir tun, von klaren Unternehmenswerten leiten – unsere Corporate Values betreffen die sieben Bereiche Qualität, Integrität, Leistungsvermögen, Führungsstärke, Innovationsfreude, Unabhängigkeit sowie den Einzelnen mit seinen individuellen Bedürfnissen. Diese sieben Grundwerte unseres Unternehmens praktizieren wir weltweit, ununterbrochen und überall – ohne Ausnahmen.
In dem beständigen Streben nach Verbesserung pflegen wir einen intensiven Dialog mit unseren Aktionären und haben auf der Grundlage dieses Feedbacks erst kürzlich einige Änderungen an unserer Unternehmensführung vorgenommen.
